准备的。
“小程同志,你做的很不错啊,员工一进厂,就给她们树立安全意识,总比发生安全事故了,再去强调安全要好得多。”
宋书记忍不住夸奖她。
这个年代或许是工厂较少,安全事故也不多,大部分领导对安全生产认识不深,不少公社领导听宋书记这么说,嘴上虽然不反对,可心里都认为程麦香是多此一举。
更有甚者,有人认为程麦香不过是故意搞些新鲜花样,做给宋书记看的,目的不过是多捞些表扬。
程麦香懒得理睬那些目光短浅的人,是怎么看待她的做法,从新厂开张,她就决定要把安全第一这根弦,牢牢地扎进每一个员工的心里,成为制衣厂文化的一部分。
现在工厂还小,只进行八个小时的培训就足够了,等到厂子发展壮大了,她还要把前世公司进行的安全三级培训也安排上,新进员工必须经过公司级、车间级和班组级的培训,至少三个工作日才能上岗。
宋书记听了一会,怕打扰到员工培训,又让程麦香带他到仓库区看一看。
仓库区的面积不小,跟车间相同的是,里头也进行了细致的区域划分,每个区域都用阿拉伯数字进行编号,大大的号码用白漆写在了纵横交错的胶带旁,显得格外醒目。
仓库的前方,同样树立着一块木板,木板上写着八个大字—批次管理,先进先出。
批次这个概念,宋书记是知道的,但是先进先出,他并不是很明白,于是就虚心地向她请教。
“所谓批次管理,先进先出,这是我给仓库定下的管理原则,无论是买进来的布料,还是做出的成品服装,我们都会编上一个批次号码,记录下入库时间,当生产车间来领布料,或者是仓库发成品服装,要先查看哪批是最早入库的,把最早入库的先发出去,免得布料或是衣服在仓库里积压久了,质量就大打折扣。”
程麦香这么一解释,宋书记立即就明白了。
宋书记看着黑板上,用粉笔画好的表格,上面清楚的标明了哪种布料和服装存放在哪个区域,有多少数量,寻找起来特别方便,一目了然。
宋书记随便选取了编号为07的区域,见黑板上写着白色荷边衬衣,一共有六十件。
宋书记来到那个区域,见区域里放着两个纸箱,箱子上贴着标签,标签上写着白色荷边衬衣,数量是三十件,生产时间是四月三十日,批次号就是用日期来编制的,标签上还签着制衣女工的名字。
宋书记欣慰地点头,“不错不错,这管理很是不错。”
仓库的西面,照例用木板隔出了一个办公区域,宋书记走进去,见是程母和文嫂子,两人正在就账目进行交接。
两人见他们进来,赶紧合上手上的账本,宋书记摆手说,“都不用管我们,该做什么做什么。”
程麦香笑着说,“妈,文嫂子,宋书记就是过来看看,你们该交接交接,这仓库就是咱们整个工厂的命脉,以后都要文嫂子替我们看着了。”